Deriva

Nuevo Año: 2022

“No te deseo un año maravilloso donde todo sea bueno. Ése es un pensamiento mágico, infantil, utópico. Te deseo que te animes a mirarte, y que te ames como eres. Que tengas el suficiente amor propio para pelear muchas batallas, y la humildad para saber que hay batallas imposibles de ganar por las que no […]

Números duros en salud mental para las organizaciones ¿una inversión o un gasto?

Hablar de salud mental y bienestar emocional se está “poniendo de moda” y con el surgimiento de algunas normas y políticas es un tema obligado en las organizaciones.  Y en ese sentido nos preguntamos ¿invertir en este tema nos va a dar rendimientos en productividad o solamente me hace ver bien como organización? Estados Unidos […]

Parresía: vivir es arriesgarse

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El parresiasta es alguien que corre un riesgo. Cuando un filósofo se dirige a un rey, a un soberano, a un tirano, y le dice que la tiranía no lograría hacerlo feliz porque no es compatible con la justicia, en ese caso el filósofo dice la verdad porque en el enunciado hay una coincidencia exacta […]

Cifras sin rostro: violencia sexual en la mujer.

«En un tiempo en el que el parecer es más importante que el ser, hacemos radicar en el espejo nuestra dignidad.» (De la Garza, 2005) Vivimos un momento de movimiento y cambio constante, en el que todo se vuelve dinámico. Desde los beneficios de algún servicio, hasta las problemáticas de cualquier actividad; lo natural se […]

El Niño adulto

Criticar esta erróneamente asociado a un acto destructivo o, al menos, a intentar desprestigiar o desvalorar la opinión de otro. Realizar una crítica no tiene nada que ver con encontrar el punto débil o el secreto del otro para derrumbar todo su valor, ya sea a nivel personal o argumentativo. Pero criticar no tiene que […]

NOM-035: elemento clave del bienestar psicológico

Business people with wheelchair in the office.

La NOM-035 viene a generar una justificación legal para promover mejorías y atención en la salud mental, dentro de los espacios de trabajo. Acciones sobre campañas de solidaridad en “emergencia sanitaria”, resaltan la necesidad de reconocer e identificar los factores psicológicos sobre la salud mental. Es por esto que en DERIVA creemos que una de […]

La desunión en el ámbito laboral: un recordatorio

Designer at work in office

La carrera por un mejor puesto, apasionada al extremo de la paranoia, difícilmente representa los impulsos democráticos más saludables. Mientras algunos tratan de concentrarse en una buena labor respecto a sus funciones, dos grupos irrumpen el inexistente equilibrio laboral: aquellos que tratan de escalar puestos y los que evaden responsabilidades. Desde un inicio se genera […]

Prevención, tratamiento y atención en tiempos de COVID-19

Dentro de la psicología existe siempre el riesgo de (no) saber reconocer qué síntomas deben ser tratados desde el área médica o desde la terapéutica-psicológica. Este reconocimiento se da siempre en vía de encontrar lo que es mejor para cada persona, en el tiempo y momento adecuado. Dado que son muchos los síntomas que han […]

La segunda conciencia

“Subsecuentemente”, “después”, “secundariamente” es como Strachey traduce el término freudiano “nachtraglich” (Laplanche, 2012, p. 44), que hace referencia al hecho de que nuestra conciencia construye nuestra realidad en dos tiempos. También se intenta traducir “Nachtraglichkeit” como “posterioridad” (Laplanche, 2011, p. 43) cuando, a falta de adverbio el adjetivo se vuelve sustantivo. Su traducción es ampliamente […]

Derivación psicológica: entre pandemia, biopolitica y psicopolítica

En su libro titulado “No Place Like Home”, David Staples (2006) señala acertadamente que el trabajo se está redirigiendo de una manera inexorable hacia el hogar mediante el incremento del trabajo en casa. Esto trae consecuencias de todo tipo, algunas benéficas y otras inconscientes. Desafortunadamente los beneficios resultan ser menores y las desventajas son mayores […]

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