Priorizando la RSE: bienestar mental como impulsor del éxito empresarial.

En un mundo donde el estrés y la salud mental son desafíos crecientes, las empresas socialmente responsables reconocen que integrar acciones hacia el bienestar laboral es esencial.
Eleva la productividad, comunica compromiso genuino, retiene talento y contrubuye al éxito a largo plazo de la empresa.

Deriva está alineado a Temas del distintivo ESR para facilitar tu camino al éxito:

Tema 1. Ética y Gobierno Corporativo
SubtemaTipo de evidencia proporcionada por Deriva
Existencia de un código de ética y conducta empresarial.PCR – Política de Factores de Riesgo Psicosocial
Tema 2. Calidad de Vida en las Empresas
SubtemaTipo de evidencia proporcionada por Deriva
Programas de capacitación y desarrollo para empleados.ENC – Programa de Intervención y Capacitación
EC, MP – Primer Respondiente Psicológico
ENC – Atención en terapia a Factores de Riesgo Psicosocial
Políticas de igualdad de oportunidades y no discriminación.PCR – Política de Factores de Riesgo Psicosocial
Ambiente de trabajo saludable y seguro.ENC – Programa de Intervención y Capacitación
MP – Medición de Acontecimiento Traumático Severo
EC, MP – Primer Respondiente Psicológico
ENC – Valoración Clínica para ATS
ENC – Atención en terapia a Factores de Riesgo Psicosocial
Tema 6. Ética Empresarial
SubtemaTipo de evidencia proporcionada por Deriva
Promoción de prácticas éticas en todas las operaciones.PCR – Política de Factores de Riesgo Psicosocial
ENC – Programa de Intervención y Capacitación
Tema 7. Derechos Humanos
SubtemaTipo de evidencia proporcionada por Deriva
Respeto a los derechos humanos en la cadena de valor.MP – Cuestionario de Factores de Riesgo Psicosocial
ENC – Programa de Intervención y Capacitación
MP – Medición de Acontecimiento Traumático Severo
EC, MP – Primer Respondiente Psicológico
ENC – Valoración Clínica para ATS
ENC – Atención en terapia a Factores de Riesgo Psicosocial
Políticas y prácticas para abordar los riesgos de derechos humanos.PCR – Política de Factores de Riesgo Psicosocial
ENC – Programa de Intervención y Capacitación
Mecanismos para recibir y atender denuncias de violaciones de derechos humanos.PCR – Política de Factores de Riesgo Psicosocial
ENC – Atención en terapia a Factores de Riesgo Psicosocial
Tema 8. Desarrollo Sustentable
SubtemaPrograma Deriva alineado a los siguientes ODS
Contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas.3.4 De aquí a 2030, reducir en un tercio la mortalidad prematura por enfermedades no transmisibles mediante su prevención y tratamiento, y promover la salud mental y el bienestar
     3.4.2 Tasa de mortalidad por suicidio
3.5 Fortalecer la prevención y el tratamiento del abuso de sustancias adictivas, incluido el uso indebido de estupefacientes y el consumo nocivo de alcohol
     3.5.1 Cobertura de los tratamientos(farmacológicos y psicosociales y servicios de rehabilitación y postratamiento) de trastornos por abuso de sustancias adictivas
3.7 De aquí a 2030, garantizar el acceso universal a los servicios de salud sexual y reproductiva, incluidos los de planificación familiar, información y educación, y la integración de la salud reproductiva en las estrategias y los programas nacionales
5.1 Poner fin a todas las formas de discriminación contra todas las mujeres y las niñas en todo el mundo
5.5 Asegurar la participación plena y efectiva de las mujeres y la igualdad de oportunidades de liderazgo a todos los niveles decisorios en la vida política, económica y pública
8.2 Lograr niveles más elevados de productividad económica mediante la diversificación, la modernización tecnológica y la innovación, entre otras cosas centrándose en los sectores con gran valor añadido y un uso intensivo de la mano de obra
10.2 De aquí a 2030, potenciar y promover la inclusión social, económica y política de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión o situación económica u otra condición